三和ホールディングス株式会社

三和ホールディングスは1956年設立のドア・シャッターをはじめとする建材の総合メーカーです。2007年持株会社化により三和シヤッター工から商号変更しました。
三和グループは業界に先駆けてグローバル化を進めており、現在日本・北米・欧州・アジアの世界25ヵ国で「安全・安心・快適を提供することにより社会に貢献する」という使命のもと、事業を展開しています。
また、多品種化戦略として多様なニーズに合わせて事業領域、製品ラインアップを拡充し「動く建材」のグローバル・メジャーとして、世界中のお客様に安全・安心・快適な商品とサービスを提供することを目標に掲げています。そして、グローバル・メジャーとしてのブランドを確立すべく、各種取り組みを進めています。

• 売上4,401億6,100万円
• 業績伸び率^※106.31%
• 営業利益率7.8%
• 業界シェア率^※--%
• 平均年収1,027万円

従業員の評価

• 総合評価 2.3 12reviews
• 平均有給取得日数8.7日
• 平均残業時間50.0時間

カテゴリ別評価

• 人事評価の適正感
  --
• ワークライフバランス
  --
• 女性の働きやすさ
  --
• 企業の成長性・将来性
  2.3
• 給与・待遇面の満足度
  2.3
• 経営陣の手腕
  2.0
• 顧客志向度
  --
• 自己成長環境
  --
• 企業の安定性
  2.7
• 事業の社会貢献実感
  2.3

企業の雰囲気・風土

• 社風

  保守的 革新的

• 仕事の進め方

  決められた進め方 裁量の大きい

• 職場の雰囲気

  落ち着いている 活気がある

• 風土

  トップダウン ボトムアップ

• 意思決定のスピード

  品質・信頼性重視 スピード重視

• 評価ウエイト

  個人評価 チーム評価

• 給与体系

  年功序列 成果主義

• 異動頻度

  多い 少ない

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最新のクチコミ

• 経営陣の手腕 3.0

  物流・倉庫・在庫管理 （現職 / 回答時） | 一般社員 | 正社員 | 中途入社 | 1990年頃〜在籍

  能力は高いと思います。しっかりと評価はしてくれます。新しいこともチャレンジ出来ますので、意欲的に仕事ができます

  掲載日：2019年01月22日 回答者の他の評価内容を見る

• 企業の成長性・将来性 2.0

  一般事務 （現職 / 回答時） | マネージャークラス | 正社員 | 中途入社 | 1980年頃〜在籍

  規模と海外に活路、国内は停滞気味で将来も縮小か。各人、イノベーションより、守りになった感じも。

  掲載日：2019年01月22日 回答者の他の評価内容を見る